İnsan resursları və əmək haqqı üzrə analitik
vakansiya — 2025

Departament: İnsan Resursları və İnzibati İşlər Departament
İş yeri: Baş ofis

Vəzifə öhdəlikləri:

• Yeni açılacaq marketlərin analiz əsasında ştatlarının təyin olunması
• İşə qəbul komandası və müvafiq şəxslərin məlumatlandırılması
• Ştat cədvəlləri ilə bağlı müvafiq hesabatların və yoxlamaların aparılması.
• Rüblük olaraq marketlərdə iş yükünün  analizi
• Ştat saylarının yenidən formalaşdırılması
• Aylıq olaraq İşçi ilə əlaqədar xərclərin analizi (əmək haqqı, danışıq limitindən istifadə, amortizasiya, ezamiyyə və s.)
• Xərclərin optimallaşdırılması və təklif planlarının hazırlanması
• ƏMək haqqı ilə bağlı analizlərin maliyyə şöbəsinə təqdim olunması
• Əmək haqqı üzrə Büdcə və proqnozlarının hazırlanması
• 1C proqramı üzrə yeni tənzimləmələrin icrasında dəstək
• Şirkət üzrə təşkilati stukturun hazırlanması və periodik yenilənməsi

Vəzifə üzrə tələblər:

• Ali təhsil
• Göstərilən vəzifədə ən azı 6 ay iş təcrübəsi.
• Güclü ünsiyyət və təqdimat bacarığı.
• Tənqidi düşünmə və təhlil etmə bacarığı.
• Birdən çox prioriteti eyni vaxtda idarə etmək bacarığı.
• Problemlərin həllinə yaradıcı yanaşma.
• Səlis Microsoft Office (əsasən Excel) istifadəçisi.
• Çeviklik və tez öyrənmək bacarığı.
• Təzyiq altında işləmək bacarığı.
• Azərbaycan və İngilis dili biliyi

Maraqlı olan hər kəs müraciətini mail ünvanına “İnsan resursları və əmək haqqı üzrə analitik” başlığı ilə göndərə bilər.