Main responsibilities:
- Leading HR department;
- Responsible for HR budget and control of related costs;
- Participate at daily HoD briefings, weekly HR meetings and other relevant events;
- Handling employee issues;
- Developing HR goals;
- Define training needs:
- Tracking performance appraisal metrics:
- Managing recruitment cycle;
- Ensuring all internal policy and procedures are followed
Requirements:
- Higher education (HR qualification will be advantage)
- Hotel or similar field experience is preferable
- 5 plus experience in leadership role
- Excellent communication and conflict-solving skills
- ERP literacy (iScala, 1C)
- Fluent in English (Russian language is preferable)
Interested candidates should send resume to the e-mail address by indicating name of the position in subject line
Kindly note, only shortlisted candidates will be interviewed. Deadline for submission 17.01.2025
Oxşar vakansiya siyahısı:
AzəriMed QSC Loyallıq üzrə mütəxəssis vəzifəsi üzrə vakansiya elan edir. ...
Mətanət A İşə qəbul üzrə baş mütəxəssis vəzifəsi üzrə vakansiya elan edir. ...
AzəriMed QSC Təlim və motivasiya üzrə əməliyyatçı vəzifəsi üzrə vakansiya elan edir. ...
Super Toys İR üzrə Direktor vəzifəsi üzrə vakansiya elan edir. ...
https://qlor.me/m6z3057ndc Təsvir Обязанности: • Подготовка соответствующих баз данных по обучению; • Выпо ...
Xalq Bank İnsan Resursları və İşlər İdarəsinin Kadrlar şöbəsinin mütəxəssisi vəzifəsi üzrə vakansiya elan edir. ...