İnsan Resursları üzrə mütəxəssis
vakansiya — 2025

Vəzifə öhdəlikləri:

• İşə qəbul prosedurunun təşkili
• İlkin müsahibələrin aparılması
• İş yerinə göndərişlərin təşkili və nəzarət edilməsi
• Kadr bazasının qurulması
• Vakansiyaların təhlili, tələb olunan işçi sayının müəyyən edilməsi
• Vakansiyalar üzrə elanların müvafiq saytlarda, uyğun yerlərdə yerləşdirilməsi
• Öz bacarıqları daxilində birbaşa rəhbəri tərəfindən qoyulmuş hədəflərə çatmaq, həmçinin rəhbərliyin qarşıya qoyduğu məqsədlərinə nail olması üçün daim çalışmaq
• Əmək haqqı namizədin bilik və bacarığına uyğun təyin ediləcək və sınaq müddəti sonunda yenidən baxılacaq

Namizədə bağlı tələblər:

• Cinsi: qadın
• Yaş həddi: 27 yaşdan yuxarı
• Dil bilikləri: Azərbaycan və rus dilləri
• Komputer bilikləri: Microsoft office
• Danışıqlar aparma bacarığı, səlis danışıq qabiliyyəti
• Kollektivlə və işçi heyəti ilə işləmə bacarığı
• Təşkilatın missiyasına sadiqlik
• Tələb olunduqda iş saatları üçün çevik olmaq, lazım gəldikdə iş vaxtının müəyyən hissəsini şirkətlərə səfər etmək bacarığı
• İşə düzəltmə şirkətlərində işləyən və ya bu sahədə ən azı 3 il iş təcrübəsi olanlara üstünlük veriləcək
• Stres vəziyyətdə işləmə bacarığı

İş Şəraiti:

• İş vaxtı: həftədə 5 gün, 09:00-dan 18:00-dək;
• Əmək haqqı + İllik motivasiya;
• Şirkət tərəfindən nahar.

Maraqlanan namizədlər mövzu yerində “ İşə qəbul üzrə mütəxəssis” yazmaqla öz CV-lərini hr@resantgroup.az ünvanına göndərə bilərlər.